Prefeitura de Nova Prata - RS abre seleção com 60 vagas para Servente

O município de Nova Prata, na Serra Gaúcha, divulgou o Edital nº 104/2026, que trata do Processo Seletivo Simplificado para a contratação temporária de até 60 serventes destinados a atuar junto às Secretarias Municipais. A seleção é conduzida diretamente pela própria Prefeitura Municipal, sem intermediação de banca externa, e exige apenas a conclusão da 5ª série do ensino fundamental como requisito de escolaridade.

A contratação é amparada no excepcional interesse público previsto no artigo 37, inciso IX, da Constituição Federal, e busca suprir a demanda de pessoal nas diferentes secretarias do município. Por ser uma seleção de baixa exigência de escolaridade, inscrição gratuita e etapa única, o certame tende a atrair um número expressivo de candidatos da região, que reúne municípios de forte perfil industrial e agrícola no norte do Rio Grande do Sul.

Cargos e Vagas

Cargo	Vagas
Servente	Até 60

O cargo de Servente exige, no mínimo, a 5ª série do ensino fundamental. As atribuições envolvem serviços gerais de limpeza, conservação e apoio operacional nas unidades administrativas, escolares e de saúde do município, conforme a lotação definida pela Administração Municipal. Não há exigência de experiência prévia comprovada como condição de participação, embora os critérios de classificação levem em conta a documentação apresentada pelo candidato.

Salário e Benefícios

Os contratados cumprirão jornada de 44 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 1.924,18. Além do salário base, os selecionados terão direito a vale-alimentação, adicional noturno quando aplicável, pagamento de horas extras, adicional de insalubridade nos casos previstos em lei, gratificação natalina proporcional, férias proporcionais acrescidas de um terço e inscrição no Regime Geral de Previdência Social.

O contrato terá duração de até um ano, podendo ser prorrogado por igual período, conforme a necessidade do serviço público municipal e o interesse da Administração.

Etapas do Concurso

Etapa	Descrição
Análise de currículos	Etapa única, de caráter classificatório, conforme os critérios definidos no edital

O Processo Seletivo Simplificado será realizado em etapa única, por meio da análise dos currículos e da documentação entregue no ato da inscrição. Não haverá aplicação de prova objetiva, prática ou de títulos. Os critérios de pontuação e os fatores de desempate estão detalhados no edital publicado pelo município.

Como se inscrever?

As inscrições ocorrem de 31 de agosto de 2026 a 8 de setembro de 2026, das 8h30 às 11h30 e das 13h30 às 16h30, presencialmente, no Setor de Protocolos da Prefeitura Municipal de Nova Prata, localizado na Avenida Fernando Luzzatto, 158. O candidato deve entregar envelope lacrado contendo toda a documentação exigida no edital. Não há inscrição pela internet nem envio pelos Correios previsto no edital, o que exige atenção do candidato ao prazo e ao horário de atendimento.

Taxa de Inscrição

Categoria	Valor
Servente	Isento

Não haverá cobrança de taxa de inscrição. A gratuidade vale para todos os candidatos, sem necessidade de pedido de isenção ou apresentação de documentação adicional para esse fim.

Conteúdo Programático

Por se tratar de Processo Seletivo Simplificado com etapa única de análise curricular, não há prova escrita e, portanto, não há conteúdo programático de disciplinas a ser estudado pelos candidatos. A preparação do candidato deve se concentrar na organização da documentação exigida, na comprovação da escolaridade mínima e na apresentação de documentos que comprovem experiência profissional e cursos, conforme os critérios de pontuação previstos no edital.

Cronograma do Concurso

Evento	Data
Publicação do edital	28/08/2026
Início das inscrições	31/08/2026
Término das inscrições	08/09/2026
Análise de currículos e divulgação do resultado	Conforme cronograma do edital

Vale reforçar que a entrega do envelope é o momento decisivo do certame: como não existe segunda etapa, toda a pontuação do candidato deriva exclusivamente dos documentos entregues no Setor de Protocolos. Documentos ilegíveis, incompletos ou entregues fora do prazo não são pontuados, e a Comissão do Processo Seletivo não faz diligência para complementar a documentação depois do encerramento das inscrições.

Validade

O prazo de validade do Processo Seletivo Simplificado será de dois anos, contados da homologação do resultado final. Os contratos individuais terão duração de até um ano, prorrogáveis por igual período. A convocação dos aprovados seguirá rigorosamente a ordem de classificação, de acordo com a necessidade das Secretarias Municipais de Nova Prata.

Edital Completo

O edital completo, com os critérios de pontuação, a lista de documentos exigidos e o cronograma detalhado, está disponível para download aqui mesmo no Radar de Concursos.