A Prefeitura Municipal de Campos Altos, localizada no estado de Minas Gerais, anunciou a abertura de um novo Processo Seletivo Público com o objetivo de formar cadastro de reserva para cargos de níveis fundamental, médio e superior. O certame visa suprir futuras demandas de pessoal da rede municipal de ensino e das áreas de apoio educacional e social, contribuindo para o fortalecimento das políticas públicas locais.
Cargos e Vagas
| Cargo | Nível de Escolaridade |
|---|---|
| Assistente Social | Superior |
| Psicólogo | Superior |
| Nutricionista | Superior |
| Supervisor | Superior |
| Agente de Apoio à Educação Básica – Cantineira | Fundamental |
| Agente de Apoio à Educação Básica – Limpeza | Fundamental |
| Professor de Educação Básica – Atendimento Educacional Especializado | Superior |
| Professor de Educação Básica – Pré-Escola e Maternal | Superior |
| Professor de Educação Básica – Anos Iniciais – Alfabetizador (1º e 2º anos) | Superior |
| Professor de Educação Básica – Anos Iniciais (3º, 4º e 5º anos) | Superior |
| Técnico de Apoio à Educação Básica – Secretaria | Médio |
| Técnico de Educação Infantil – Monitor | Médio |
| Professor de Anos Finais – Língua Portuguesa | Superior |
| Professor de Anos Finais – Língua Inglesa | Superior |
| Professor de Anos Finais – Matemática | Superior |
| Professor de Anos Finais – Ciências | Superior |
| Professor de Anos Finais – Geografia | Superior |
| Professor de Anos Finais – História | Superior |
| Professor de Anos Finais – Arte | Superior |
| Professor de Anos Finais – Educação Física | Superior |
Remuneração e Jornada de Trabalho
Os profissionais contratados atuarão em regime de 20 a 40 horas semanais, conforme a natureza do cargo e a necessidade da Secretaria Municipal de Educação. As remunerações mensais serão compatíveis com os planos de cargos e salários da Prefeitura, variando de acordo com a função exercida e o nível de formação do candidato. Além do salário base, poderão ser oferecidos benefícios adicionais, como vale-alimentação e gratificações por desempenho, quando aplicáveis.
Requisitos para Participação
Para concorrer às vagas, os candidatos deverão atender aos seguintes requisitos básicos:
- Possuir o nível de escolaridade exigido para o cargo;
- Ter idade mínima de 18 anos completos até a data de posse;
- Estar em dia com as obrigações eleitorais e militares (no caso de candidatos do sexo masculino);
- Comprovar aptidão física e mental para o exercício das funções;
- Não possuir antecedentes criminais incompatíveis com o serviço público;
- Apresentar registro no respectivo conselho profissional, quando aplicável.
Atribuições dos Cargos
As funções contempladas abrangem atividades pedagógicas, administrativas e de apoio escolar. Entre as principais atribuições, destacam-se:
- Professores: planejar e executar atividades pedagógicas, promover a aprendizagem e avaliação contínua dos alunos, participar de reuniões e formações continuadas, além de garantir a inclusão e o desenvolvimento dos estudantes.
- Assistente Social e Psicólogo: prestar atendimento psicossocial e acompanhamento de alunos e famílias, orientando quanto a situações de vulnerabilidade social e emocional.
- Nutricionista: planejar cardápios da alimentação escolar, acompanhar a execução e a qualidade nutricional das refeições servidas.
- Agentes de Apoio à Educação Básica: executar atividades de limpeza, preparo e distribuição de alimentos, contribuindo para o bom funcionamento das escolas.
- Técnicos e Supervisores: apoiar a gestão escolar e pedagógica, realizar acompanhamento administrativo e auxiliar no desenvolvimento de atividades educacionais.
Inscrições
As inscrições estarão abertas das 8h do dia 5 de novembro de 2025 até às 17h do dia 5 de dezembro de 2025, devendo ser realizadas exclusivamente pela internet, por meio do site oficial da Prefeitura de Campos Altos – MG.
O candidato deverá preencher o formulário eletrônico de inscrição e anexar, de forma digitalizada, a documentação comprobatória dos títulos e experiências profissionais, que serão analisados posteriormente na fase de classificação.
Não há menção, no edital, à cobrança de taxa de inscrição.
Etapas de Classificação
A seleção dos candidatos ocorrerá por meio de análise de títulos e experiência profissional, de caráter classificatório, conforme descrito na tabela a seguir:
| Etapa | Tipo | Descrição |
|---|---|---|
| Análise de Títulos | Classificatória | Avaliação da formação acadêmica e cursos complementares do candidato. |
| Experiência Profissional | Classificatória | Consideração do tempo de serviço em funções correlatas ao cargo pretendido. |
A pontuação final será determinada pela soma dos pontos obtidos em cada categoria. Serão considerados títulos como graduação, pós-graduação, mestrado e doutorado, além de cursos de aperfeiçoamento e especializações na área de atuação.
Critérios de Desempate
Em caso de empate entre candidatos, serão adotados os seguintes critérios, nesta ordem:
- Maior tempo de experiência profissional na área do cargo;
- Maior titulação acadêmica;
- Maior idade entre candidatos com 60 anos ou mais, conforme o Estatuto do Idoso;
- Maior idade geral;
- Sorteio público, se necessário.
Validade do Processo Seletivo
O Processo Seletivo da Prefeitura de Campos Altos será válido até o final do ano letivo subsequente, podendo ser prorrogado por igual período, conforme o interesse da Administração Municipal. Essa validade permite ao município utilizar o cadastro de reserva para suprir eventuais vacâncias durante o período de vigência.
O edital completo, contendo os critérios detalhados de pontuação, formulários de inscrição, cronograma e comunicados oficiais, está disponível no site da Prefeitura Municipal de Campos Altos.
Os candidatos devem acompanhar atentamente as publicações oficiais para não perder prazos e atualizações referentes ao andamento do processo.
