O Conselho Regional de Administração de São Paulo (CRA-SP) anunciou a abertura de um novo Concurso Público com o objetivo de preencher 22 vagas imediatas e formar cadastro de reserva. As oportunidades abrangem cargos de níveis médio, técnico e superior, distribuídos em diversas áreas administrativas, técnicas e jurídicas.
Cargos e Vagas
| Cargo | Vagas | Escolaridade |
|---|---|---|
| Assistente de Atendimento – Atendimento e Cobrança | 4 | Nível médio |
| Assistente II – Técnica em Manutenção | 1 | Nível técnico |
| Analista I – Atendimento e Cobrança | 1 | Nível superior |
| Analista I – Financeiro | 1 | Nível superior |
| Analista I – Marketing | 1 | Nível superior |
| Analista I – Relações Acadêmicas | 3 | Nível superior |
| Analista I – Relações Externas | 2 | Nível superior |
| Analista II – Compras e Contratos | 2 | Nível superior |
| Analista II – Comunicação | 2 | Nível superior |
| Analista II – Desenvolvimento de Sistemas | 1 | Nível superior |
| Analista II – Infraestrutura Computacional | 2 | Nível superior |
| Analista II – Recursos Humanos | 2 | Nível superior |
| Analista I – Compras e Contratos | Cadastro reserva | Nível superior |
| Analista I – Contabilidade | Cadastro reserva | Nível superior |
| Analista I – Recursos Humanos | Cadastro reserva | Nível superior |
| Analista I – Registro | Cadastro reserva | Nível superior |
| Procurador I – Jurídico | Cadastro reserva | Nível superior em Direito |
Salário e Benefícios
Os profissionais contratados cumprirão jornadas que variam de 36 a 40 horas semanais e terão remunerações mensais que vão de R$ 1.622,00 a R$ 5.968,00, acrescidas dos benefícios previstos pelo Conselho Regional de Administração de São Paulo.
Etapas do Concurso
| Etapa | Detalhes |
|---|---|
| Prova objetiva | Para todos os cargos, caráter eliminatório e classificatório |
| Prova discursiva | Para todos os cargos, caráter eliminatório e classificatório |
| Prova de títulos | Exclusiva para cargos de nível superior, caráter classificatório |
As provas objetiva e discursiva estão previstas para o dia 14 de dezembro de 2025. O conteúdo programático contemplará disciplinas como Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Informática, Legislação e Conhecimentos Específicos, de acordo com cada cargo.
Como se inscrever?
Os interessados poderão se inscrever exclusivamente de forma online, no site do Instituto Quadrix, entre as 10h do dia 10 de setembro de 2025 e as 23h do dia 5 de novembro de 2025.
Taxa de Inscrição
| Nível | Valor |
|---|---|
| Médio/Técnico | R$ 65,00 |
| Superior | R$ 72,00 |
Cronograma do Concurso
| Evento | Data |
|---|---|
| Início das inscrições | 10/09/2025 |
| Término das inscrições | 05/11/2025 |
| Aplicação das provas objetiva e discursiva | 14/12/2025 |
| Divulgação dos resultados | Data a ser confirmada em edital complementar |
Validade
O concurso público terá validade inicial de dois anos a contar da data de publicação da homologação do resultado final. Esse prazo, previsto em lei, representa o período em que a administração pública poderá convocar os candidatos aprovados e classificados para ocupar as vagas disponíveis, sejam elas as inicialmente previstas no edital ou aquelas que surgirem posteriormente, em decorrência de vacâncias, aposentadorias, exonerações ou criação de novos cargos. Durante esse intervalo, a lista de aprovados permanece ativa e disponível, garantindo que a instituição possa suprir suas necessidades de pessoal sem precisar realizar um novo certame de imediato.
A legislação também possibilita que esse prazo seja prorrogado uma única vez, por igual período, ou seja, por mais dois anos, totalizando até quatro anos de validade. A decisão sobre a prorrogação cabe exclusivamente ao órgão responsável pelo concurso, que avaliará fatores como disponibilidade orçamentária, demandas internas, planejamento estratégico e interesse público. Caso haja necessidade de continuidade da lista de aprovados, a prorrogação deve ser publicada oficialmente, garantindo ampla divulgação e transparência do ato administrativo.
Para os candidatos, esse prazo de validade representa uma importante oportunidade, já que amplia as chances de convocação mesmo para aqueles que, inicialmente, não se classificaram dentro do número de vagas ofertadas. Em muitos concursos, parte significativa dos aprovados em cadastro de reserva acaba sendo chamada ao longo do período de validade, especialmente em casos de aumento da demanda por servidores ou de reorganização administrativa. Por isso, acompanhar periodicamente as publicações oficiais e manter os dados de contato sempre atualizados junto ao órgão são atitudes fundamentais para não perder convocações.
Outro ponto relevante é que, durante todo o período de validade, a ordem de classificação deve ser respeitada rigorosamente, conforme determina a Constituição Federal e a legislação que rege os concursos públicos. Isso garante isonomia e impessoalidade no processo, assegurando que todos os candidatos tenham igualdade de condições para assumir o cargo, de acordo com seu desempenho no certame.
Do ponto de vista da administração, a validade e a possibilidade de prorrogação representam instrumentos de planejamento e racionalização dos recursos públicos. Com uma lista de aprovados válida por até quatro anos, o órgão pode suprir eventuais demandas sem necessidade de novos gastos com a realização de outro concurso em curto prazo. Isso se traduz em economia financeira e agilidade no provimento de cargos, além de maior eficiência na gestão de pessoal.
É importante destacar que a prorrogação não é obrigatória, mas uma faculdade da administração. Assim, os candidatos devem estar preparados tanto para uma convocação durante o prazo inicial de dois anos quanto para a possibilidade de extensão por mais dois anos. Em qualquer dos casos, o acompanhamento das publicações oficiais se torna indispensável para garantir que o interessado não perca o direito de assumir a vaga conquistada.
Mais informações sobre requisitos, conteúdo programático e detalhamento das vagas podem ser consultadas no edital oficial disponível no site do Instituto Quadrix.
