O Consórcio Intermunicipal de Gestão Pública do Vale do Itapocu (CIGAMVALI), localizado no estado de Santa Catarina, publicou edital para um novo Processo Seletivo Simplificado, destinado à contratação temporária de profissionais de nível médio e superior. O objetivo da seleção é formar um quadro técnico qualificado para suprir demandas específicas do consórcio, reforçando sua atuação junto aos municípios consorciados por meio de contratação eficiente, transparente e em conformidade com a legislação vigente.
As contratações serão realizadas por tempo determinado, com base em contrato administrativo, conforme previsto na legislação local e nos termos estabelecidos no edital publicado pela entidade.
Cargos e Vagas
| Cargo | Vagas |
|---|---|
| Assistente Administrativo | 1 |
| Auxiliar Administrativo | Cadastro Reserva |
O certame oferece uma vaga imediata para o cargo de Assistente Administrativo, de nível superior, além da formação de cadastro reserva para o cargo de Auxiliar Administrativo, de nível médio. O edital estabelece os critérios para contratação conforme a necessidade do consórcio, respeitando a ordem de classificação dos candidatos.
Salário e Benefícios
A jornada de trabalho será de 40 horas semanais, para ambos os cargos. Os salários mensais ofertados variam de R$ 2.308,08 para o cargo de nível médio até R$ 4.224,01 para o cargo de nível superior.
Além da remuneração, os contratados terão direito aos benefícios previstos em contrato, conforme a legislação aplicável ao regime administrativo temporário. Não há menção expressa a auxílio-alimentação, vale-transporte ou outros adicionais no edital, portanto recomenda-se leitura atenta do documento completo para detalhes.
Etapas do Concurso
| Etapa | Descrição |
|---|---|
| Análise Curricular | Avaliação de títulos e experiência profissional |
| Entrevista | Presencial ou remota, conforme convocação |
O processo seletivo será composto por duas etapas, ambas de caráter eliminatório e classificatório. A primeira será a análise curricular, na qual serão considerados critérios como formação acadêmica, cursos de capacitação e experiência profissional compatível com o cargo pretendido. Os candidatos classificados nessa etapa serão convocados para uma entrevista, cuja condução poderá ser presencial ou online, a critério da comissão organizadora.
A pontuação obtida nas duas etapas determinará a classificação final dos candidatos. O edital trará os critérios de pontuação detalhados para cada etapa, bem como a documentação exigida para a comprovação das informações curriculares.
Como se inscrever?
| Período de Inscrição | 1º a 31 de julho de 2025 |
|---|---|
| Forma | Online |
| [email protected] | |
| Taxa | Gratuita |
As inscrições serão exclusivamente online, mediante o envio da documentação exigida em formato digital (PDF) para o e-mail oficial do processo seletivo: [email protected]. Os candidatos deverão observar rigorosamente o prazo final de 31 de julho de 2025, às 23h59, horário de Brasília, para envio da inscrição.
O processo é gratuito, ou seja, não haverá cobrança de taxa de inscrição, o que facilita o acesso de candidatos com menor poder aquisitivo e amplia a democratização do certame.
A documentação mínima a ser enviada inclui currículo atualizado, cópias dos diplomas ou certificados de escolaridade e capacitação, além dos comprovantes de experiência profissional. O edital estabelece os modelos e formatos aceitos para cada documento, bem como as orientações para envio.
Taxa de Inscrição
| Nível de Escolaridade | Valor da Taxa |
|---|---|
| Médio e Superior | Isenta |
Todos os candidatos estão isentos do pagamento de taxa de inscrição, o que representa um atrativo adicional ao certame, além de reforçar o princípio da acessibilidade administrativa e da inclusão social.
Cronograma do Concurso
| Evento | Data |
|---|---|
| Período de Inscrição | 1º a 31 de julho de 2025 |
| Divulgação das Inscrições | Conforme cronograma oficial |
| Análise Curricular | A partir de agosto de 2025 |
| Entrevistas | Após divulgação dos classificados |
| Resultado Final | A definir conforme cronograma oficial |
O cronograma detalhado será disponibilizado em meio eletrônico pelo próprio CIGAMVALI. Os candidatos devem acompanhar as publicações no site institucional ou nos canais oficiais da entidade para não perderem os prazos e as atualizações relativas à seleção.
Validade
O prazo de validade do presente Processo Seletivo será de um ano, prorrogável uma única vez por igual período, a contar da data de homologação do resultado final. Durante esse período, o CIGAMVALI poderá convocar os candidatos aprovados conforme a ordem de classificação e as necessidades operacionais.
Além disso, o contrato administrativo individual terá vigência de um ano, contados a partir da assinatura, com possibilidade de prorrogação dentro da vigência do processo seletivo, respeitando os limites legais e administrativos estabelecidos.
Recomendações Finais e edital completo
O Processo Seletivo promovido pelo CIGAMVALI é uma excelente oportunidade para profissionais que desejam atuar em consórcio intermunicipal, com atribuições de caráter técnico e administrativo. Com processo gratuito e etapas simplificadas, o certame deve atrair grande número de interessados, sobretudo pela remuneração compatível com o mercado e a estabilidade temporária ofertada.
Os candidatos devem ler atentamente o edital completo para garantir que cumprem todos os requisitos e para preparar a documentação necessária com antecedência. A pontualidade no envio dos documentos e a clareza na apresentação do currículo e comprovações são fundamentais para o êxito na seleção.
