A Câmara Municipal de Caranaíba, em Minas Gerais, anunciou a abertura de um novo Concurso Público destinado ao provimento de uma vaga para o cargo de Controlador Geral. O certame será executado pela empresa Exame Auditores & Consultores e representa uma oportunidade para profissionais com formação superior em áreas específicas, interessados em atuar no serviço público municipal. O aprovado será contratado para jornada de 40 horas semanais, com remuneração mensal de R$ 3.690,17.
Cargos e Vagas
| Cargo | Vagas |
|---|---|
| Controlador Geral | 1 |
Salário e Benefícios
O cargo de Controlador Geral oferece remuneração inicial de R$ 3.690,17 para regime de 40 horas semanais. Além do salário-base, o servidor terá acesso a benefícios previstos em lei municipal, assegurando estabilidade e condições adequadas de trabalho.
Etapas do Concurso
| Etapa | Descrição |
|---|---|
| Prova Objetiva | Prevista para 07/12/2025, com questões de interpretação de texto/língua portuguesa, raciocínio lógico, informática e conhecimentos específicos |
| Avaliação de Títulos | Etapa classificatória destinada à análise de documentos comprobatórios apresentados pelos candidatos |
Como se inscrever?
As inscrições serão realizadas exclusivamente pela internet, no site da Exame Auditores & Consultores, entre as 9h do dia 22 de outubro de 2025 e as 23h59 do dia 20 de novembro de 2025. O candidato deverá preencher o formulário eletrônico e efetuar o pagamento da taxa de inscrição no valor de R$ 100,00. Será possível solicitar isenção do pagamento entre os dias 22 e 24 de outubro de 2025.
Taxa de Inscrição
| Nível de Escolaridade | Valor da Taxa |
|---|---|
| Superior | R$ 100,00 |
Cronograma do Concurso
| Evento | Data |
|---|---|
| Início das inscrições | 22/10/2025 |
| Prazo para solicitação de isenção | 22/10/2025 a 24/10/2025 |
| Encerramento das inscrições | 20/11/2025 |
| Aplicação da prova objetiva | 07/12/2025 |
| Avaliação de títulos | Após resultado da prova objetiva |
| Resultado final | Conforme edital e cronograma oficial |
Validade
O Concurso Público terá validade de dois anos, a contar da data de homologação do resultado definitivo. O prazo poderá ser prorrogado uma única vez, por igual período, a critério da Câmara Municipal de Caranaíba, garantindo a convocação de candidatos dentro da validade.
A legislação também prevê a possibilidade de prorrogação dessa validade uma única vez, por igual período, ou seja, por mais dois anos, totalizando até quatro anos de aproveitamento da lista de aprovados. A decisão de prorrogar ou não ficará a critério exclusivo da administração pública, que levará em consideração fatores como disponibilidade orçamentária, planejamento interno, alterações no quadro de servidores e demanda de serviços.
Essa prorrogação, caso seja adotada, deverá ser formalmente publicada no órgão de imprensa oficial utilizado pelo ente público, garantindo a publicidade e a transparência do ato administrativo. É importante destacar que, durante todo o período de validade, o órgão poderá convocar os candidatos não apenas para as vagas inicialmente previstas no edital, mas também para aquelas que surgirem por vacância, aposentadoria, exoneração ou criação de novos cargos, desde que compatíveis com o cargo e o perfil do aprovado.
Para o candidato, entender o conceito de validade e prorrogação é fundamental, pois isso impacta diretamente nas expectativas de convocação. Muitos concursos acabam nomeando aprovados ao longo de toda a validade, inclusive no último ano, ou mesmo durante a prorrogação. Portanto, estar atento a eventuais convocações e manter os dados de contato sempre atualizados junto ao órgão é essencial para não perder oportunidades.
Além disso, esse prazo de validade reforça a importância de um planejamento eficiente por parte da administração, permitindo que o processo seletivo seja aproveitado ao máximo, evitando custos adicionais e garantindo agilidade no preenchimento de vagas. A prorrogação, quando utilizada, costuma ser uma medida vantajosa, pois dispensa a necessidade de novas licitações para contratação de banca organizadora, elaboração de provas e etapas seletivas, reduzindo despesas e tempo de espera para recomposição da força de trabalho.
Assim, tanto candidatos quanto o próprio órgão se beneficiam da gestão adequada desse prazo, que assegura a manutenção de um cadastro de reserva ativo, válido e apto a atender demandas futuras dentro do período legal.
O edital completo, com todas as informações sobre requisitos do cargo, conteúdo programático, regras de participação e etapas do certame, está disponível no site da Exame Auditores & Consultores.
